علیرضا باغچقی در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در خبرنگاران اظهار داشت: در این زمینه طرحی در حال تدوین است و امید می‌رود این طرح با همراهی شهردار و اعضای شورای شهر به‌زودی تصویب شود.
باغچقی افزایش توجه به احقاق حقوق کارگران، ارتقای امنیت شغلی و حذف واسطه‌ها و دست‌یابی شهرداری و کارکنان به بهره اقتصادی را از مزایای اجرایی شدن این طرح عنوان کرد.
وی افزود: اکنون بخش قابل‌توجهی از نیروهای شهرداری به‌ویژه نیروهای کارگری به‌واسطه شرکت‌های تأمین نیرو به کار گرفته‌شده‌اند و به همین لحاظ، هزینه‌های زیادی همچون مالیات قرارداد مزبور و سود شرکت برنده مناقصه بر شهرداری تحمیل می‌شود که در تلاش هستیم تا در طرح مزبور این هزینه‌ها حذف شود.
باغچقی گفت: اجرای این طرح پارسال نیز پیگیری شد اما متأسفانه به دلایلی به نتیجه نرسید و انتظار می‌رود امسال مورد تجدید و اصرار شورای شهر قرار گیرد.
وی خاطرنشان کرد: اجرایی شدن طرح تبدیل وضعیت قرارداد کارکنان و کارگران شهرداری به نفع این قشر است و البته شهرداری نیز از آن منتفع می‌شود زیرا در بسیاری از هزینه‌ها صرفه‌جویی شده و کمک می‌کند تا بخشی از مشکلات مالی از دوش شهرداری برداشته شود.
عضو شورای اسلامی شهر بجنورد خاطرنشان کرد: طرح مزبور، به‌منظور تحقق اقتصاد مقاومتی در نهاد شهرداری است و می‌تواند گام مؤثری در مقاوم‌سازی اقتصاد این نهاد باشد.